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从企业全职转职为培训师的三个方法

发布日期:2021-06-24 16:45:18 浏览次数:

  从企业全职转为培训师的三个方法

  下面我们先从第壹个内容开始。说到从企业全职转为培训师的三个方法,其实也就是三条路径。

  首先咱们分两种情况:企业内训师/非企业内训师

  第壹种情况,如果你目前已经是企业内训师,那么你除了在企业内部做培训工作之外,偶尔也斜杠一下,找时间、找机会去企业外部进行授课,随着时间的积累,再转型为自由培训师是相对容易的。

  第贰种情况,对于目前从事其他岗位职责的非内训师而言,有两条路径:

  1、寻找机会,在企业内部转岗为内训师。或者转换部门到企业的L&D部门,从接触培训入手,接下来遵循企业内训师的路径。

  2、从其他岗位职责直接转型为自由培训师。比如某讲师,在2019年下半年就直接从外企辞职,转型为自由培训师

  直接转型为自由培训师,这条路径存在一定的风险和挑战,对于一般人来说,不推荐。遵循前面两条路径比较稳妥。

  如果问为何可以这么坚决和果断,当时是因为觉得自己在职场上升路径的天花板已经到了顶,所以想寻求突破。当然,业做了一定的准备,不打无准备的仗。那么,做了哪些准备呢?

 


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