企业内训方案包

成功管理者的8大工具

本课程将通过讲授和训练管理者正确的使用管理工具,改变其做事的方法,达成团队协作的统一,让管理者认清管理的本质。

适合谁

企业大学、总裁班或培训机构学员(迁移摘要)

解决什么

本课程将通过讲授和训练管理者正确的使用管理工具,改变其做事的方法,达成团队协作的统一,让管理者认清管理的本质。

教学方式

以内训、公开课或总裁班交付。档期与参考课酬需顾问确认。
作者 旧站迁移 · 更新于 2026年11月5日

企业内训方案包 · 时长待确认 · 讲师 京师堂课程库(迁移课程归档)

适合对象:企业大学、总裁班或培训机构学员(迁移摘要)

课程详情

让你比普通管理者 “效益”提升10倍的有效工具 主讲 老师 邱悦

课程背景 管理团队冲突不断,协作困难:工作中各说各的道理,各用各的方法;都觉得自己 zui 有理;相互抱怨、内耗不断。您只能不断的做救火队长、做法官、做心理医生。企业何来战斗力? 不断的重复着 “无用功”,试错的代价惨重:管理者看不到全局,没有正确的方法,只是凭借着热情、胆大,四处探索。不断的浪费时间、机会、费用、热情。 管理者效率低下,企业增长缓慢:没有掌握简单易行、卓有成效的方法,导致管理者工作效率低下,每日焦头烂额,手上却总有一堆处理不完的事,企业也无法实现高速增长。 管理者难以获得成长,流失严重:如果企业很少为管理者提供培训学习的机会,他们则难以获得成长,纷纷离职,导致企业人力资源浪费严重。 本课程将通过讲授和训练管理者正确的使用管理工具,改变其做事的方法,达成团队协作的统一,让管理者认清管理的本质。让企业不再浪费着大量的时间、机会、 jin钱 、热情、人才;让企业收获统一的思想、语言、行动、标准、工具,效率倍增!让管理团队把 “正确的事情” gao效 益的做正确。

课程收益 1.团队管理思想统一,上下对齐:您的管理团队一起学习,将有统一的思想;统一的标准;统一的行动;统一的工具;减少企业内部的摩擦。 2.掌握管理的真知,让管理变得清晰透彻:别人只告诉您某个工作点上的方法,我们却一次性让您掌握管理者的“哲学”和“真知”,让管理者明白管理到底是怎么回事! 3.不用再“摸着石头过河”,少走弯路,少犯错误:数万名管理者和企业家的实践验证,方法实用有效、简单易用、系统 全 mian ,是管理者成功的 zui 佳路径! 4.让管理团队的效益,比普通的管理者提升10倍!

授课形式 现场讲授、操作练习、案例分析、小组讨论、互动答疑;

培训对象 企业中高层管理者,企业管理团队,

课程大纲 一、什么是管理的本质 二、管理者成长的 7个阶段 三、管理者要完成的 8大任务 四、管理者要面对的具体 “工作点” 五、管理者成功为人处世的 8大原则 六、管理者成功的 8大工具 1.做对的事情:用ABC分析抓住 重 dian 2.把事情做对:用PDCA做好目标和计划管理 3.上下对齐:如何建立会议与例会体系,报告和信息系统 4.管好钱:如何算账与如何做好预算 5.管好事:如何做工作写实与日清管理 6.管好别人:如何做好员工谈话与业绩管理、授权 7.管好组织:如何做好制度流程建设与优化 8.管好自己:如何管理时间与项目 七、什么是管理者的成功?

迁移口径。参考课酬需顾问报价。

大纲

课程详情 让你比普通管理者 “效益”提升10倍的有效工具 主讲 老师 邱悦 课程背景 管理团队冲突不断,协作困难:工作中各说各的道理,各用各的方法;都觉得自己 zui 有理;相互抱怨、内耗不断。您只能不断的做救火队长、做法官、做心理医生。企业何来战斗力? 不断的重复着 “无用功”,试错的代价惨重:管理者看不到全局,没有正确的方法,只是凭借着热情、胆大,四处探索。不断的浪费时间、机会、费用、热情。 管理者效率低下,企业增长缓慢:没有掌握简单易行、卓有成效的方法,导致管理者工作效率低下,每日焦头烂额,手上却总有一堆处理不完的事,企业也无法实现高速增长。 管理者难以获得成长,流失严重:如果企业很少为管理者提供培训学习的机会,他们则难以获得成长,纷纷离职,导致企业人力资源浪费严重。 本课程将通过讲授和训练管理者正确的使用管理工具,改变其做事的方法,达成团队协作的统一,让管理者认清管理的本质。让企业不再浪费着大量的时间、机会、 jin钱 、热情、人才;让企业收获统一的思想、语言、行动、标准、工具,效率倍增!让管理团队把 “正确的事情” gao效 益的做正确。 课程收益 1.团队管理思想统一,上下对齐:您的管理团队一起学习,将有统一的思想;统一的标准;统一的行动;统一的工具;减少企业内部的摩擦。 2.掌握管理的真知,让管理变得清晰透彻:别人只告诉您某个工作点上的方法,我们却一次性让您掌握管理者的“哲学”和“真知”,让管理者明白管理到底是怎么回事! 3.不用再“摸着石头过河”,少走弯路,少犯错误:数万名管理者和企业家的实践验证,方法实用有效、简单易用、系统 全 mian ,是管理者成功的 zui 佳路径! 4.让管理团队的效益,比普通的管理者提升10倍! 授课形式 现场讲授、操作练习、案例分析、小组讨论、互动答疑; 培训对象 企业中高层管理者,企业管理团队, 课程大纲 一、什么是管理的本质 二、管理者成长的 7个阶段 三、管理者要完成的 8大任务 四、管理者要面对的具体 “工作点” 五、管理者成功为人处世的 8大原则 六、管理者成功的 8大工具 1.做对的事情:用ABC分析抓住 重 dian 2.把事情做对:用PDCA做好目标和计划管理 3.上下对齐:如何建立会议与例会体系,报告和信息系统 4.管好钱:如何算账与如何做好预算 5.管好事:如何做工作写实与日清管理 6.管好别人:如何做好员工谈话与业绩管理、授权 7.管好组织:如何做好制度流程建设与优化 8.管好自己:如何管理时间与项目 七、什么是管理者的成功?

迁移口径,课程类型待复核。参考课酬需顾问报价。